Responsable Ressources Humaines H/F
- Date
- 14-10-2026
- Référence
- #5250/C02/RL
- Contrat
- CDI
- Secteur
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- Localisation
- Rhône-Alpes
- Fonction
- C02 RRH
Contexte du recrutement et définition de poste
Le Mouton à 5 Pattes, cabinet de recrutement, recherche pour son client, une PME industrielle, un Responsable Ressources Humaines H/F, basé dans l'Est lyonnais.
Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous prenez la responsabilité de la fonction RH et managez une équipe de deux collaborateurs.
Pourquoi rejoindre cette prairie ?
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Une PME industrielle à taille humaine, avec des circuits de décision courts et une Direction accessible.
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Un environnement dynamique, alliant proximité avec les équipes et responsabilités transversales,
Vos missions
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Piloter l'ensemble des activités RH de l'entreprise : administration du personnel, paie, recrutement et développement des compétences.
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Améliorer et structurer les processus RH, notamment à travers la digitalisation des outils et l'optimisation des pratiques existantes.
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Accompagner le développement managérial, en conseillant les responsables opérationnels et en faisant évoluer les pratiques de management.
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Piloter les relations sociales, animer le CSE, conduire les négociations collectives et veiller au maintien d'un climat social constructif.
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Conseiller et accompagner le Directeur Général sur les enjeux RH et les évolutions de l'organisation.
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Manager et faire monter en compétences les deux collaborateurs du service RH.
Profil recherché
Voici les 5 pattes que nous recherchons !
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Formation : Bac +5 en Ressources Humaines, droit social ou équivalent.
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Expérience : vous justifiez d'au moins 8 ans d'expérience en RH, dont une expérience significative sur une fonction de RRH généraliste.
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Environnement : vous avez impérativement évolué dans un environnement industriel.
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Compétences : vous maîtrisez les relations sociales et le droit du travail, et avez déjà piloté des projets d'amélioration RH.
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Personnalité : pragmatique, proche du terrain et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez accompagner les managers et être force de proposition auprès d'une Direction Générale.
Rémunération et avantages
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Contrat : CDI – Statut cadre au forfait jours.
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Rémunération : package fixe + variable.
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Intéressement et participation.
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Télétravail : possibilité de télétravail.
Vous pensez être le mouton à 5 pattes que nous recherchons ? Alors n’hésitez plus, postulez et rejoignez l’aventure !
Contact : Romain Le Levé